L'école
Des talents au service de demain.
Kelassy Academy forme aux métiers qui recrutent et rapproche les candidats des entreprises.
Notre histoire
L'alternance nous a ouvert des portes. Nous voulons les ouvrir à notre tour.
Les fondateurs de Kelassy Academy sont issus de l'alternance. Ils en connaissent la force, un métier appris sur le terrain, et les obstacles : trouver une entreprise, s'organiser, tenir le rythme.
L'école est née pour lever ces obstacles : former, préparer, et accompagner chaque jeune jusqu'à la réussite.
Nos valeurs
Quatre verbes pour une méthode.
- ApprendreDes contenus concrets, reliés au métier dès le premier jour.
- ÉvoluerUn suivi personnel et des objectifs clairs, étape par étape.
- S'insérerDes liens directs avec les entreprises qui recrutent.
- RéussirUne certification reconnue et une expérience professionnelle solide.
Qualité et transparence
Nos engagements.
Kelassy Academy est un organisme de formation déclaré et certifié Qualiopi.
La certification qualité a été délivrée au titre de la ou des catégories d'actions suivantes :Actions de formationActions de formation par apprentissageTélécharger le certificat (PDF)
- Siège
- 73 rue du Château, 92100 Boulogne-Billancourt
- Certification qualité (Qualiopi)
- Actions de formation ; actions de formation par apprentissage. Certificat n° CAP2177 délivré par CAPCERT le 15 janvier 2026. Consulter le certificat (PDF)
- Déclaration d'activité
- Enregistrée sous le numéro 11922935492. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État.
- Code UAI (Éducation nationale)
- 0923436K
- Référent handicap
- contact@kelassyacademy.fr
- Réclamations
- Par écrit à contact@kelassyacademy.fr
- Médiateur de l'apprentissage
- En cas de différend sur un contrat d'apprentissage, selon la chambre dont relève l'employeur : CCI Paris Île-de-France ou Chambre de métiers et de l'artisanat d'Île-de-France
- Signaler une violence ou un harcèlement
- Une situation de violence, de harcèlement ou de discrimination ? Écrivez à contact@kelassyacademy.fr : votre message est traité par la direction.
- Indicateurs de résultats
- Publiés après les premières promotions.
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